Representa la apertura y aceptación de las diferencias individuales, valorando a todas las personas por las contribuciones que realizan para la consecución de los objetivos de las empresas.

La inclusión laboral fomenta un ambiente diverso, equitativo e inclusivo, lo que implica dar oportunidades y espacios en las empresas, independiente de sus condiciones, basándose exclusivamente en los méritos de cada persona, permitiendo otorgar la oportunidad de aprender, crecer y avanzar, para alcanzar el mayor potencial de cada individuo.

En Sky se toman acciones para fomentar un trato digno y de confianza con la finalidad de apoyar la diversidad en los equipos de trabajo, este año nos hemos comprometido en desarrollar e implementar el programa de inclusión laboral, con el cual promoveremos el respeto a las diferencias individuales para así, aprovechar el talento y las fortalezas de cada persona.